Le théâtre forum ?

Le théâtre forum est une composante du théâtre de l’opprimé, un courant né au Brésil dans les années 1970. Le théâtre forum permet de mobiliser l’intelligence collective pour améliorer une situation problématique.
Pour faire toujours évoluer la pratique du théâtre forum, le réseau TO est né en 2013. L’Attelage est fier de participer à ce réseau pour analyser sa pratique avec d’autres professionnels du théâtre forum

Comment ça se passe ?

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Les participants identifient une situation problématique sur laquelle ils souhaitent travailler

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Les participants décortiquent la situation pour en comprendre le contexte les enjeux, les protagonistes. Cela permet de prendre collectivement du recul sur la problématique afin de l’analyser

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Les participants mettent en scène la situation analysée. Ils répètent  et retravaillent la scène si nécessaire

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Nous passons ensuite à la partie forum. La scène est jouée devant les autres participants ou un public plus large

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Nous demandons au public quel problème est exposé et comment la situation pourrait être améliorée

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Les membres du public montent sur scène et tentent leurs stratégies pour améliorer la situation problématique exposée.
Nous analysons chaque proposition et les interventions se succèdent

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Nous synthétisons l’ensemble des propositions de la séances. Les participants repartent armés de différents façon de réagir face à une problématique concrète. Chacun peut ensuite choisir celle qui lui convient le mieux en fonction de sa façon d’être

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A l’avenir, si un participant rencontre le problème exposé, qu’il soit témoin de la situation ou directement impliqué, il aura déjà en tête différentes stratégies pour réagir

l’intérêt du théâtre forum ?

» Renforcer la cohésion et la confiance et favoriser l’engagement au sein d’une équipe

» Libérer la parole dans un cadre sécurisé

» Prendre du recul sur ses pratiques professionnelles

» Proposer des méthodes de sensibilisation qui impliquent les participants et développent leur pouvoir d’agir

» Mobiliser l’intelligence collective pour trouver des stratégies d’amélioration sur des situations concrètes